Microcredenciales
Formación ágil, especializada y con reconocimiento universitario, diseñada exactamente para cubrir necesidades.
Las microcredenciales son una nueva forma de aprendizaje flexible y modular, pensadas para adquirir competencias muy concretas, útiles y actualizadas, sin necesidad de cursar programas largos. Son como cápsulas de conocimiento que se integran fácilmente en la vida profesional, permitiendo a los empleados mejorar de forma continua, sin desconectarse de su entorno laboral.
Estas acreditaciones, respaldadas por la UPCT, certifican habilidades técnicas, transversales, y, también, reflejan el compromiso de una organización con la innovación y el desarrollo de talento. Pueden abarcar desde competencias digitales hasta liderazgo sostenible, pasando por idiomas o herramientas específicas del sector. Además, su formato es completamente adaptable: formación presencial, virtual o híbrida, con metodologías activas que motivan al participante.
Las microcredenciales son una nueva vía para que la formación tenga un enfoque centrado en la utilidad y el reconocimiento. Una oportunidad para convertir la mejora profesional en una ventaja competitiva real, al ritmo que marcan las necesidades de la sociedad.